Aby kalendarz firmowy spełniał rolę skutecznego narzędzia motywacyjnego dla pracowników – powinien zawierać między innymi angażujący, zapamiętywalny slogan, związany z działalnością marki oraz jej wartościami.
Spis treści
Kalendarz dla pracowników – na co zwrócić uwagę?
Dlaczego kalendarz firmowy w formie prezentu – na przykład świątecznego – dla pracowników cieszą się tak dużym zainteresowaniem?
Ponieważ:
- są praktyczne, pomocne w organizacji codziennych obowiązków
- przypominają pracownikom o misji i wizji danej organizacji
- motywują do coraz to lepszej pracy poprzez uwzględnienie inspirujących haseł w projekcie graficznym kalendarza
- budzą poczucie wspólnoty, teamworku
- stanowią ciekawy dodatek do gabinetu czy miejsca pracy pracownika
Motywacja pracownika – jaki wpływ ma na nią kalendarz firmowy?
Każdy prezent, jaki pracodawca decyduje się wręczyć pracownikowi, pozytywnie wpływa na budowanie motywacji do pracy. Dlaczego jednak to właśnie kalendarz uznawany jest za jeden z najciekawszych pomysłów na tego typu upominek? Ponieważ to właśnie on wskazuje na istotne dla wielu organizacji wartości – a więc na sumienność, odpowiedzialność, punktualność. Korzystając na co dzień z nowoczesnego, przemyślanego kalendarza – Twój pracownik zmotywuje się do jeszcze lepszego działania na co dzień, ze szczególnym uwzględnieniem organizacji pracy własnej i zespołu (jeśli go prowadzi).
